子育ても仕事もバリバリやりたい!

阿部 花央里さん(ガスト マネジャー)

すかいらーくグループでは多くの子育て世代が正社員として活躍しています。

「子育てと両立できるの?」「正社員になると大変じゃないの?」

そんな不安について、子育て中・子育て後に実際にはたらいている社員に聞きました。

「働いていいよ」と言ってくれた家族

元々バリバリ働きたかったタイプなので、末っ子の幼稚園入園をきっかけにガストのアルバイトに応募しました。

父が家にいてくれるというのもあったと思いますが、意外にも私が正社員になるときにも子どもたちは応援してくれたんです。
長男を中心に3人とも自然に家事をやるようになってくれて、もはやルーティン化しています!それ以外の時間は、割と自由に子どもたちも楽しんでいるようで、たまに早く帰るとブーイングされるのは「あるある」です(笑)

「母親」ではないところで責任ある時間を持ち、メリハリのある生活に

子育てはとてもやりがいがありますし楽しさも感じていますが、学校や幼稚園では、どうしても子どもありきの話題になってしまいます。職場ではクルーさんやお客様、老若男女様々な方と会話ができ、自分にとっても大切な場所となっていました。

例えば、フレッシュな学生さんとか、マダムなお客さまとか、いい刺激が得られて、私生活にも活力がみなぎっているように感じます。
正社員を目指した理由の一つでもありますが、より責任のあるポジションになることで生活にメリハリもつきました。

子育て経験を活かして、従業員が活き活きと働いているお店をつくる!

同じようにお子さんを持つクルーさんの苦労が共感できますし、褒めて伸ばすなど人材育成と子育てに共通している点は多々あると思います。

目標である「従業員が活き活きと働いている店」がつくれるよう、経験を活かしてマネジャー業務に励みます!

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